Carrière
Master Génie industrielParcours Conception et ergonomie (GICE)

Catalogue2025-2026

Description

Le but de ce module est de développer chez l'étudiant sa capacité à élaborer un plan de carrière professionnel à partir d'un bilan de ses compétences.

Compétences requises

Licence

Compétences visées

  • Analyser ses propres compétences à partir de ses expériences professionnelles et personnelles
  • Élaborer un plan de carrière
  • Rédiger un cv et une lettre de motivation
  • Se préparer à un entretien d'embauche

Modalités d'organisation et de suivi

Les TP consisteront à la réalisation d'un plan de carrière. Des exercices de rédaction de cv et de lettre de motivation viendront compléter les séances. 

Syllabus

Bilan de compétence

Rédaction du cv et de la lettre de motivation

Les changements d'orientation professionnel

L'entretien d'embauche 

MCC

Les épreuves indiquées respectent et appliquent le règlement de votre formation, disponible dans l'onglet Documents de la description de la formation.

Régime d'évaluation
CT (Contrôle terminal, mêlé de contrôle continu)
Coefficient
1.0

Évaluation initiale / Session principale - Épreuves

LibelléType d'évaluationNature de l'épreuveDurée (en minutes)Coéfficient de l'épreuveNote éliminatoire de l'épreuveNote reportée en session 2
Dossier carrière
CCPE1.00

Seconde chance / Session de rattrapage - Épreuves

LibelléType d'évaluationNature de l'épreuveDurée (en minutes)Coéfficient de l'épreuveNote éliminatoire de l'épreuve
Dossier
CTPE1.00